.png)
Программы обучения для топ-менеджмента
КОМУ доверить обучение сотрудников? КАКОГО тренера выбрать? КАК проверить результат работы? Эти и многие другие вопросы встают перед руководителем на этапе выбора партнера по обучению персонала.
Компания «CTS Корпоративные стратегии обучения» уже более 10 лет является ЛИДЕРОМ корпоративного обучения на Урале.
Целью корпоративного обучения является ПОВЫШЕНИЕ РЕЗУЛЬТАТИВНОСТИ РАБОТЫ каждого сотрудника в отдельности и всей компании в целом. Для достижения данной цели мы предлагаем следующие программы обучения:
___________________________________________________________________________________________________________
Стратегия
- Сессия стратегического планирования
- Сессия стратегического маркетинга
- Разработка организационной структуры и построение эффективной системы коммуникации компании
- Стратегия в системе сбалансированных показателей
- Семинар "Система управления по результатам"
- Тренинг-семинар "Нестандартные подходы при принятии управленческих решений"
- Бизнес-тренинг "Результативное мышление. От стратегии к тактике"
Управление
- Пошаговая (4-х часовая модульная) система обучения руководителей
- NEW! Пошаговая (8-ми часовая модульная) система обучения руководителей
- Бизнес-тренинг "Наука побеждать. Навыки эффективного управления"
- Бизнес-тренинг "Управление изменением и развитием"
- Бизнес-тренинг "Новые роли руководителя"
- Бизнес-тренинг "Управление персоналом"
- Бизнес-тренинг "Самомотивация и управление инициативностью"
- Бизнес-тренинг "Управление стрессом"
- Бизнес-тренинг "Внедрение изменений"
- Семинар-тренинг "MBTI. Технологии работы с разными типами личности. Инструменты управления людьми"
- Бизнес-тренинг "Управление личной эффективностью.Тайм-менеджмент"
