.png)
Программы обучения для мидл-менеджмента и кадрового резерва
От эффективности работы среднего менеджмента зависит работа всей компании. Какие бы качественные решения ни принимали ТОП-менеджеры, реальное их исполнение зависит от умения мидл-менеджмента организовать и направить подчиненных на достижение цели. Для этого они должны уметь пользоваться ИНСТРУМЕНТАМИ управления.
Цель обучения руководителей – отработать навыки необходимые им в сегодняшней деятельности, опираясь на имеющийся опыт, для повышения эффективности их работы.
Цель обучения кадрового резерва – дать представление о специфике следующего уровня управления и сформировать соответствующие навыки, для подготовки их к предстоящему кадровому перемещению. Для достижения данных целей мы предлагаем следующие программы обучения:
_________________________________________________________________________________________________
КОМПЛЕКСНЫЕ ПРОГРАММЫ
ОПЕРАТИВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ
- Бизнес-тренинг "Наука побеждать. Базовые управленческие навыки"
- Бизнес-тренинг "Наука побеждать. Развитие управленческих навыков"
- Бизнес-тренинг "Наука побеждать. Эффективные управленческие коммуникации"
- Бизнес тренинг "Эффективная презентация"
- Бизнес-тренинг "Наука побеждать. Основные навыки управления командой проекта"
- Бизнес-тренинг "Эффективный руководитель отдела продаж"
- Бизнес-тренинг "Управление розничным подразделением"
- Бизнес-тренинг "Управление командой для супервайзера"
- Бизнес-тренинг "Новые роли руководителя"
- Бизнес-тренинг "Руководитель-коуч"
- Бизнес-тренинг "Управление персоналом"
РАЗВИТИЕ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ НАВЫКОВ
- Бизнес-тренинг "Результативное совещание"
- Бизнес-тренинг "Управленческая коммуникация"
- Бизнес-тренинг "Мотивация персонала без денег"
- Бизнес-тренинг "Делегирование"
- Бизнес-тренинг "Управление конфликтами"
- Бизнес-тренинг "Тайм-менеджмент.Успеваем все"
- Бизнес-тренинг "Управление личной эффективностью. Тайм-менеджмент"
- Бизнес-тренинг "Управление стрессом"
- Бизнес-тренинг "Практика изменений"
- Бизнес-тренинг "Принятие управленческих решений"
- Бизнес-тренинг "Самомотивация и управление инициативностью"
- Бизнес-тренинг "Технологии наставничества. Контроль и развитие навыков внутренними силами"
- Семинар-тренинг "MBTI. Технологии работы с разными типами личности. Инструменты управления людьми"
