Обучение обучающих
Современные руководители обладают большим запасом знаний и умений, однако, они не всегда могут передавать их своему персоналу. В тоже самое время, организациям необходимо постоянно обучать персонал, чтобы решить сразу несколько вопросов:
- Увеличить скорость обучения
- Оптимизировать затраты на обучение
- Вовлекать персонал в инновационные процессы
- Повысить квалификацию менеджеров
- Повысить производительность труда
Чтобы достичь значимых результатов, компании необходимо построить систему внутреннего обучения.