Направления



 

Бизнес-тренинги и семинары для руководителей

 


 

 Подписывайтесь на новости:


 

Наши партнеры:

Генеральный HR-партнер:




 


 


 


 

Удобный поиск работы по всей России


Говорите, говорите. Я всегда зеваю, когда мне интересно…

Я сейчас вижу много предложений по проведению тренингов «Ораторское искусство» или «Ораторское мастерство». С одной стороны это радует – есть спрос, значит люди озаботились своими коммуникативными навыками. С другой стороны, я с печалью констатирую, что очень многим руководителям проходить эти тренинги слишком рано. Часто я сталкиваюсь с тем, что менеджеры просто НЕ УМЕЮТ ГОВОРИТЬ. Речь рваная, бедная, словарный запас минимальный, руководители не могут сформулировать даже основную мысль, которую они хотели бы донести. А как мучительно СЛУШАТЬ такой вариант! И после этого руководители еще умудряются считать, что у них плохие/ слабые подчиненные, которым невозможно поручить ни одну задачу. Конечно, невозможно, если собеседник даже не может понять, что от него хотят. А переспрашивать у нас в России не принято. Вот и мучаются вместе. Самая малая рекомендация в этом случае: чаще читайте вслух ну или хотя бы просто чаще читайте… Все таки развитие руководителей – это процесс постоянный, а в этом случае еще и интересный!

Елена Пятникова

 

Не согласны? Пишите, обсудим cts@cts-ural.ru