Направления



 

Бизнес-тренинги и семинары для руководителей

 


 

 Подписывайтесь на новости:


 

Наши партнеры:

Генеральный HR-партнер:




 


 


 


 

Удобный поиск работы по всей России


Бизнес-тренинг "Самомотивация и управление инициативностью"

Целевая аудитория: руководители подразделений, кадровый резерв на руководящие должности

Продолжительность: 16 академических часов

Цель: повысить качество навыков самомотивации и определить способы повышения инициативности

Бизнес-результат:По окончании тренинга участники узнают об основных факторах, лежащих в основе мотивации людей, получат инструменты диагностики своей структуры мотивации, а также увидят связь между целеполаганием и мотивацией и ответственностью. Участники структурируют и систематизируют собственный опыт работы и разберут проблемы, связанные с мотивацией, ответственностью и корпоративной культурой, существующей в организации. Участники освоят инструменты управления инициативностью, в т.ч. в условиях изменений

Содержание программы:

1. Основные мотивационные факторы

  • Мотивация К и мотивация ОТ
  • Понятие мотивационных факторов
  • Инструменты исследования факторов мотивации

2. Мотивация без затрат: потенциал, задачи и дизайн работы

  • Целеполагание и самомотивация
  • Мотивация и корпоративная культура
  • 5 секретов самомотивации
  • Способы повышения своей мотивации

3. Установки человека: позитив – негатив

  • Понятие установок
  • 11 иррациональных идей, мешающих эффективности и саморазвитию
  • Рефрейминг смысла
  • Рефрейминг контекста

4. Сценарии демотивации

  • Виды демотивации
  • Выявление причин
  • Как уйти от стереотипов
  • Как справляться с негативной информацией
  • Навыки решения проблем: что делать и кто виноват?

5. Ответственность:

  • Понятие ответственности
  • Уровень и полнота ответственности
  • Развитие ответственности у сотрудников
  • Инициативность и достижительность

6. Инновационность как фактор решения проблем:

  • Признаки инновационного мышления
  • Природа инициативного (направленного на улучшения) мышления
  • Как генерировать и опробовать полезные инициативы

Для того, чтобы получить консультации по вопросам обучения персонала Вашей компании, обратитесь к Нашим менеджерам по телефону: (343) 268-23-45 или e-mail:cts@cts-ural.ru

Также вы можете отправить вопросы или заявку на обучение через ФОРМУ обратной связи в разделе сайта "КОНТАКТЫ"